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REQUIREMENTS

経験者採用

■業務企画職(地上職 技術系)では、年間を通した経験者採用のWEBエントリーが可能です。
■本ページには現在決定しております2019年4月入社の募集・求人について掲載しております。
■上記以外の入社日の選考につきましてはWEBエントリーをいただきました皆さまに詳細が決定次第、お知らせいたします。

募集職種

業務企画職(地上職 技術系)

採用予定数

10名程度

職務内容

整備部門における各領域(整備技術、品質保証、生産管理、整備企画、部品管理、運航技術など)、全社的な事業計画を中心とする計画・戦略領域など

入社時期

2019年4月1日(月)

応募資格

年齢
35歳程度まで(※長期勤続によるキャリア形成を図るため)
学歴
4年制大学または大学院をすでに卒業・修了されている方で、就業経験のある方
※学部学科の指定: 理系学部学科
その他
国内外問わず勤務可能な方
・ 2019年入社 業務企画職(地上職 技術系)新卒採用を受験されていない方
・ 2017年9月以降に当社の業務企画職(地上職 技術系)経験者採用を受験されていない方
※国籍・性別は問いません

応募方法

JAL RECRUITING GATEへプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得した後、WEBエントリーをお願いいたします。その後、今回の選考へのエントリーシートの提出となります。

エントリーシート応募期限

2018年11月27日(火)AM9:00

選考方法

(1)WEB書類選考 (2)適性検査 (3)面接選考 など

待遇

(1)雇用形態
正社員
(2)勤務地
国内、海外の各事業所
(3)給与/処遇
経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇
※参考:初任給227,000円(大卒)
(4)昇給
年1回
(5)賞与
年3回(夏・年末・期末)※2017年度実績
(6)通勤費
当社規定により支給
(7)勤務
原則、1日8時間、週40時間。勤務時間 08:45~17:45
※休憩1時間含む。柔軟な働き方をサポートする勤務時間帯選択制度、在宅勤務制度およびフレックス勤務制度あり(フレックス勤務制度は適用部門限定)
※一部の職場にはシフト勤務(変形労働時間制)あり
(8)休日・休暇など
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前・育児休職制度、配偶者転勤同行休職制度、介護休職制度など
(9)教育・研修
安全教育、JALフィロソフィ教育、JALブランド教育、各階層別研修、自己啓発プログラムなど
(10)その他
寮・社宅制度、各種社会保険など

お問い合わせ先

日本航空株式会社 業務企画職(地上職 技術系)経験者採用事務局
e-mail:mg-saiyo@jal.com

JAL経験者キャリア採用

■本ページには現在決定しております2019年10月入社の募集・求人について掲載しております。
■上記以外の入社日の選考につきましては、WEBエントリーをいただきました皆さまに、詳細が決定次第お知らせいたします。

募集職種

業務企画職(地上職 技術系)

採用予定数

若干名程度

職務内容

整備部門における各領域(整備技術、品質保証、生産管理、整備企画、部品管理、運航技術など)、全社的な事業計画を中心とする計画・戦略領域など

入社時期

2019年10月1日(火)

応募資格

次のいずれにも該当する方
  • ・様々なライフイベントやキャリアプラン等を理由として日本航空株式会社を退職した方(退職後、原則1年以上経過していること)
  • ・日本航空株式会社において、業務企画職(総合職を含む)の業務に、原則通算3年以上勤務した経験がある方
  • ・60歳未満の方
  • ・国内外問わず勤務可能な方
  • ・2018年5月以降に当社の業務企画職(地上職 技術系)経験者採用を受験されていない方
  • ※国籍・性別は問いません。
  • ※業務企画職の業務への勤務経験がない方は、経験者採用(一般選考)にエントリーして下さい。

応募方法

JAL RECRUITING GATEへプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得した後、WEBエントリーをお願いいたします。その後、今回の選考へのエントリーシートの応募となります。

エントリーシート応募期限

2019年6月18日(火)13:00

選考方法

WEB書類選考、適性検査、面接選考 など

待遇

(1)雇用形態
正社員
(2)勤務地
国内、海外の各事業所
(3)給与/処遇
経験・能力等を考慮し、当社規定により決定
(4)昇給
年1回
(5)賞与
年3回(夏・年末・期末) ※2017年度実績
(6)通勤費
当社規定により支給
(7)勤務
原則、1日8時間、週40時間。勤務時間 08:45~17:45
※休憩1時間含む。柔軟な働き方をサポートする勤務時間帯選択制度、在宅勤務制度およびフレックス勤務制度あり(フレックス勤務制度は適用部門限定)
※一部の職場ではシフト勤務(変形労働時間制)あり
(8)休日・休暇など
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前・育児休職制度、配偶者転勤同行休職制度、介護休職制度など
(9)教育・研修
安全教育、JALフィロソフィ教育、JALブランド教育、各階層別研修、自己啓発プログラムなど
(10)その他
寮・社宅制度、各種社会保険など

お問い合わせ先

日本航空株式会社 業務企画職(地上職 技術系)経験者採用事務局
e-mail:mg-saiyo@jal.com

障がい者選考

■業務企画職(地上職 技術系)では、年間を通した経験者採用のWEBエントリーが可能です。
■本ページには現在決定しております2019年4月入社の募集・求人について掲載しております。
■上記以外の入社日の選考につきましてはWEBエントリーをいただきました皆さまに詳細が決定次第、お知らせいたします。

募集職種

業務企画職(地上職 技術系)

採用予定数

若干名

職務内容

整備部門における各領域(整備技術、品質保証、生産管理、整備企画、部品管理、運航技術など)、全社的な事業計画を中心とする計画・戦略領域など

入社時期

2019年4月1日(月)

応募資格

年齢
35歳程度まで(長期勤続によるキャリア形成を図るため)
学歴
4年制大学または大学院を既に卒業・修了されている方で、就業経験のある方
※学部学科の指定: 理系学部学科
その他
障がい者手帳をお持ちの方
国内外問わず勤務可能な方
・ 2019年入社 業務企画職(地上職 技術系)新卒採用を受験されていない方
・ 2017年9月以降に当社の業務企画職(地上職 技術系)経験者採用を受験されていない方
※国籍・性別は問いません

応募方法

JAL RECRUITING GATEへプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得した後、WEBエントリーをお願いいたします。その後、今回の選考へのエントリーシートの提出となります。

エントリーシート応募期限

2018年11月27日(火)AM9:00

選考方法

(1)WEB書類選考 (2)適性検査 (3)面接選考 など

待遇

(1)雇用形態
正社員
(2)勤務地
国内、海外の各事業所
(3)給与/処遇
経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇
※参考:初任給227,000円(大卒)
(4)昇給
年1回
(5)賞与
年3回(夏・年末・期末)※2017年度実績
(6)通勤費
当社規定により支給
(7)勤務
原則、1日8時間、週40時間。勤務時間 08:45~17:45
※休憩1時間含む。柔軟な働き方をサポートする勤務時間帯選択制度、在宅勤務制度およびフレックス勤務制度あり(フレックス勤務制度は適用部門限定)
※一部の職場にはシフト勤務(変形労働時間制)あり
(8)休日・休暇など
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前・育児休職制度、配偶者転勤同行休職制度、介護休職制度など
(9)教育・研修
安全教育、JALフィロソフィ教育、JALブランド教育、各階層別研修、自己啓発プログラムなど
(10)その他
寮・社宅制度、各種社会保険など

お問い合わせ先

日本航空株式会社 業務企画職(地上職 技術系)経験者採用事務局
e-mail:mg-saiyo@jal.com

私たちが担当します。

廣田 裕次郎
統括田畑 敦至
櫻井 未季
グループ長福田 和磨